张家口市审计局召开2025年度县级审计机关主要负责同志述职报告工作会议

1月22日，张家口市审计局召开2025年度县级审计机关主要负责同志述职报告工作会议。局党组书记刘瑞格主持会议，局领导班子成员、副科以上干部及19个县（区）审计局主要负责人参加会议。

会上，19个县（区）审计局局长围绕“十四五”工作亮点、2025年工作完成、“抓改革、求突破，争一流、当冠军”等情况逐一进行了述职，局领导分别对联系县（区）审计局的工作进行了点评。

刘瑞格指出，过去一年，各县（区）审计局领导班子紧扣市局和党委、政府中心工作，带领本单位审计干部担当实干、认真履职，圆满完成了各项工作任务。特别是桥东区局、阳原县局、康保县局、张北县局，队伍建设扎实有效，审计质量持续提升，多项工作取得佳绩，为全市审计系统赢得了荣誉，值得肯定。会后，各县（区）局要相互学习借鉴，结合落实全国、全省审计工作会议精神，深入查找自身存在的问题短板，对标对表、查漏补缺、细化措施，全力以赴争先进位，推动全市审计工作再上新台阶。

刘瑞格强调，2026年是“十五五”开局之年，全市审计机关要围绕市委、市政府中心工作和上级审计机关统一部署，靶向发力、忠诚履职，科学规范开展审计工作，以高质量审计监督护航经济社会高质量发展。一要在抓班子带队伍上下功夫。一是讲政治。坚持以习近平总书记重要指示批示精神为根本遵循，全面落实中央、省、市决策部署，做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做，确保审计工作正确方向。二是带队伍。县（区）审计局局长要为干部职工出思路、解难题、优环境，既要立足审计工作实际精准“指路”，明确工作方向、细化任务举措，帮大家理清干事路径，更要主动为敢担当、善作为的干部 “撑腰”，直面工作中的堵点难点，撑腰鼓劲、扛责兜底，全力营造心无旁骛干事、放开手脚创业的良好氛围，激发队伍整体凝聚力和战斗力。三是抓学习。要聚焦审计业务发展需求，拓宽引才渠道，主动向上级部门对接争取，积极引进专业紧缺人才，优化队伍专业结构，为审计工作注入新鲜活力。要强化育才实效，坚持“以审代培”，依托重点审计项目开展实战练兵，提升干部实操能力。要健全学习激励机制，鼓励干部主动钻研业务，考取专业资格证书，持续夯实专业功底。要坚持科技强审，锚定数字化审计发展方向，推进大数据、信息技术与审计业务深度融合，以创新手段提升审计核查精准度和工作效能。二要在抓规范提质量上下功夫。一是抓规范。要巩固拓展“科学规范提升年”行动成果，对照审计署、省厅要求，围绕机制运行、审计立项、审计实施、成果利用、审计整改、审计作风六个方面再查摆、再梳理、再提高，进一步提升审计工作科学规范水平。二是提质量。要夯实基础工作，确保每个项目程序合法、文书规范、证据充分、法规适用、案卷完整。要培育“种子项目”，打造精品项目，在优秀审计项目争创上出实招、见实效。三是严管控。要真正把质量管控“七级负责制”落实到位，形成人人有责、违规追责的质量控制体系。要用好审计成果，突出审计成果“深加工”“再加工”，以专报“小切口”做实监督“大文章”，注重以要情专报的形式揭示问题隐患，有针对性地提出审计建议，推动举一反三、建章立制。三要在争荣誉争一流上下功夫。要延续“抓改革、求突破，争一流、当冠军”的争先势头，争列试点、争取荣誉、力争上游。要深入开展 “一县一品牌” 创建活动，深度挖掘本县区审计工作特色优势，重点打造一批拿得出、叫得响、过得硬的标杆性工作，通过靶向培育、精准打磨，力争在全省乃至全国审计系统形成具有辨识度和影响力的审计品牌。